Všetci sme sa často ocitli v situácii, keď potrebujemebolo chváliť seba samého tak, aby nebolo chvály ani písomne. Pri písaní recenzie o sebe, mali by ste dodržiavať niekoľko jednoduchých pravidiel, ktoré pomôžu správne stanoviť priority, zdôrazniť vaše kľúčové kvality a zručnosti a popísať ich a prejaviť sa na najlepšej strane.

Typy recenzií

V prvom rade je potrebné určiť, kto je určený na posúdenie. Odporúčania môžu byť potrebné v nasledujúcich prípadoch:

nábor

Referenčný list obsahuje osobné informácie (meno, vek), informácie o vzdelávaní (stredné, vyššie, stredné špeciálne) a opis zručností a schopností.

Opíšte svoje pozitívne vlastnosti: nikdy neskoro - dochvíľnosť, nehnevaj sa na osobu, ktorá rozliatej kávy na košeli - stres, môžu bezpečne stáť v rade na klinike - so zameraním na výsledky a vysoký výkon.

Bude dôležité uviesť dostupnosť certifikátov(jazyk, kvalifikácia), informácie o znalostiach a odbornej spôsobilosti cudzích jazykov. Schopnosti písať obchodné listy, vyjednávať, prekladať, predávať alebo spravovať budú len plus.

Príprava správy o výrobných alebo tréningových postupoch

V správe musíte poskytnúť informácie o načasovaní amiesta vzdelávania a výrobnej praxe. Úlohy a povinnosti, ktoré ste si stanovili pred nami, sú popísané nižšie. Nakoniec by ste mali napísať o tom, že ste sa úspešne vyrovnali s úlohami, ukázali ste sa ako zodpovední a disciplinovaní študenti / zamestnanci, mohli ste sa v krátkom čase pripojiť k tímu a pracovať v prospech spoločnosti.

Požiadať o štipendium alebo grant

Pri žiadosti o grant,uveďte nielen osobné údaje (meno, miesto štúdia), ale podrobne popíšte aj výsledky za celé obdobie vzdelávacej činnosti (účasť na konferenciách, podujatiach, publikáciách v zbierkach vedeckých článkov). Aj tu by sa malo písať o osobných vlastnostiach, ktoré tvoria obraz úspešného študenta / žiaka: disciplína, zodpovednosť, nezávislosť, starostlivosť.

Rozsah preskúmania

Rozsah písomného odvolania alebo odporúčania je zvyčajnenepresahuje 1-2 strany. Malo by sa pamätať na to, že kľúčové informácie by mali byť umiestnené na začiatku alebo v strede - tým sa zvýši pravdepodobnosť, že by sa zhodnotili.

Hlavnou vecou nie je to preháňať: dobrá spätná väzba by mala opisovať skutočnú osobu, pretože "ideálny" nie vždy znamená "najlepší".

Komentáre 0